目录
人力资源
新经济时代人力资源服务业发展研究——国际经验与中国实践王征;唐鑛;5-18劳动经济
平台用工的劳动关系认定及权益保护吴勇;刘琦;19-30
从“适可而止”到“过犹不及”——破坏性领导对员工创新绩效的影响研究任荣;王晓雪;荀源;31-49
劳动力集聚、空间溢出效应与开发区经济增长张克勇;王玮琦;50-62
竞业限制中劳动者违约责任研究——基于100份司法裁判文书的分析张景涵;尹晓倩;63-78国际前沿
韩国缩短工作时间的实践研究金承泽;79-92
核心提示:目录人力资源新经济时代人力资源服务业发展研究国际经验与中国实践王征;唐鑛;5-18劳动经济平台用工的劳动关系认定及权益保护吴勇
上一篇: 《中国劳动》2019年12期
下一篇: 《中国劳动》2019年12期